La cúpula directiva de Centros Comerciales Carrefour, sociedad que aglutina la actividad hipermercados del grupo galo, percibió en el último ejercicio una retribución de 5.014 millones de euros, lo que supone un incremento del 82,9% en relación al 2009.
Esta subida se explica por los salarios de los seis miembros de la alta dirección no consejeros que multiplicaron por 2,3 en el último ejercicio hasta 3,78 millones según consta en las cuentas presentadas por la sociedad en el registro mercantil. Por su parte los consejeros de la sociedad percibieron 1.22 millones, un 5.5% mas. En 2009, el consejero se bajo el sueldo un 48%.
En 2010, el negocio de hipermercados de Carrefour mejoro un 2,6% su beneficio neto, hasta 137,6 millones, mientras que la cifra de venta neta retrocedió un 3%, hasta 8.104 millones. El resultado bruto de explotación se sitúo en 110,2 millones, lo que supuso una caída del 29,7%
Esta filial no consolida con otras sociedades del grupo en España, como los supermercados. Si se consideran como grupo, el resultado del ejercicio alcanzaría 156,42 millones, frente a los 177 millones de año anterior.
Costes
La compañía sigue inmersa en el control de los gastos, de forma que los costes de distribución se situaron en el 18% sobre ventas, un porcentaje ligeramente inferior a 2009.Al cierre del ejercicio2010, el numero medio de empleados ascendió a 30.640 personas, lo que supone una reducción de 1.834 trabajadores/as.
En 2010, la compañía prosiguió comuna política comercial agresiva con el objetivo de mejorar su imagen en precios y acercarse a la demanda de los clientes. A través de las promociones y cupones descuentos, ahorro más de 149 millones de euros a sus clientes.
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