martes, 18 de septiembre de 2012

Acto final: la patronal Anged aprovecha el entreguismo de los paraempresarios



Hoy era el día, y el motivo, la vista celebrada en la Audiencia Nacional. Ahí queda resumido el trasfondo de la sorpresiva convocatoria de reunión que hizo la pasada semana la patronal Anged bajo excusa de iniciar la negociación del nuevo Convenio Colectivo de Grandes Almacenes. Pero nada más lejos de la realidad, esa convocatoria encerraba otro fin, que no era otro, que el de reunir a la mesa negociadora del Convenio, para que el incremento salarial que la Comisión Mixta (Anged, Fasga y Fetico) hizo el pasado mes de enero para el año 2012 en todo el sector de grandes almacenes, y que no cumplía los términos señalados en el vigente convenio, quedara revestido de legalidad, para lidiar así con la demanda interpuesta por UGT con objeto de que se devolviera a todas las plantillas del sector lo que habían dejado de percibir desde el mes de enero.




En el juicio celebrado hoy, la patronal y sus lacayos mostraban ante el juez, orgullosos y con una amplia sonrisa, el acta de acuerdo de modificación salarial del convenio que ellos firmaron el pasado día 13, una actitud que no ha escapado a los ojos del magistrado que presidía la vista, de esta manera, si bien estaba claro que en enero expoliaron parte del incremento que debían realizar a los trabajadores de este sector, al fijar dicho incremento en cantidades por debajo de las señaladas en el convenio vigente, con esta artimaña vaciaban de contenido el objeto del proceso de hoy, ya que la modificación del salario de convenio acordada la pasada semana fija las tablas salariales en las mismas cantidades que ellos acordaron en enero, de esta forma no se pueden reclamar los atrasos de las cantidades que los trabajadores y trabajadoras del sector hemos dejado de percibir durante este año 2012 y que legalmente nos correspondían.



Podemos decir sin duda alguna, y a las pruebas nos remitimos, que lo vivido en el día de hoy constituye un ejemplo de las múltiples "bondades" que nos ha traído la última reforma laboral, como modificar un convenio cuando al patrón o patronal con ayuda de su pandilla de fieles o lacayos les venga en gana, o lo que es lo mismo, como los robos con guante blanco ahora son legales.



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